Год: 2011 Язык: Русский Формат: PDF Качество: Отсканированные страницы Количество страниц: 116 Издательство: Harvard Business Review Russia
Harvard Business Review Russia – это самое авторитетное издание по менеджменту в мире – основан Гарвардской школой бизнеса в 1922 году. Миссия издания – служить источником идей и решений для лидеров бизнеса. Среди читателей журнала топ-менеджеры и владельцы компаний – люди, принимающие важнейшие стратегические решения, интеллектуальная элита бизнеса. Содержание журнала: передовые идеи, эффективные технологии управления, инновации; анализ конкретных бизнес-ситуаций, проблемы лидерства, мотивации; вопросы корпоративной стратегии.
Год: 2011 Язык: Русский Формат: PDF Качество: Отсканированные страницы Количество страниц: 116 Издательство: Harvard Business Review Russia
Harvard Business Review Russia – это самое авторитетное издание по менеджменту в мире – основан Гарвардской школой бизнеса в 1922 году. Миссия издания – служить источником идей и решений для лидеров бизнеса. Среди читателей журнала топ-менеджеры и владельцы компаний – люди, принимающие важнейшие стратегические решения, интеллектуальная элита бизнеса. Содержание журнала: передовые идеи, эффективные технологии управления, инновации; анализ конкретных бизнес-ситуаций, проблемы лидерства, мотивации; вопросы корпоративной стратегии.
Год: 2011 Язык: Русский Формат: PDF Качество: Отсканированные страницы Количество страниц: 116 Издательство: Harvard Business Review Russia
Harvard Business Review Russia – это самое авторитетное издание по менеджменту в мире – основан Гарвардской школой бизнеса в 1922 году. Миссия издания – служить источником идей и решений для лидеров бизнеса. Среди читателей журнала топ-менеджеры и владельцы компаний – люди, принимающие важнейшие стратегические решения, интеллектуальная элита бизнеса. Содержание журнала: передовые идеи, эффективные технологии управления, инновации; анализ конкретных бизнес-ситуаций, проблемы лидерства, мотивации; вопросы корпоративной стратегии.
Год: 2011 Язык: Русский Формат: PDF Качество: Отсканированные страницы Количество страниц: 116 Издательство: Harvard Business Review Russia
Harvard Business Review Russia – это самое авторитетное издание по менеджменту в мире – основан Гарвардской школой бизнеса в 1922 году. Миссия издания – служить источником идей и решений для лидеров бизнеса. Среди читателей журнала топ-менеджеры и владельцы компаний – люди, принимающие важнейшие стратегические решения, интеллектуальная элита бизнеса. Содержание журнала: передовые идеи, эффективные технологии управления, инновации; анализ конкретных бизнес-ситуаций, проблемы лидерства, мотивации; вопросы корпоративной стратегии.
Жанр: журнал по менеджменту Год: 2011 Язык: Русский Формат: PDF Качество: Отсканированные страницы Количество страниц: 116 Издательство: Harvard Business Review Russia
Harvard Business Review Russia – это самое авторитетное издание по менеджменту в мире – основан Гарвардской школой бизнеса в 1922 году. Миссия издания – служить источником идей и решений для лидеров бизнеса. Среди читателей журнала топ-менеджеры и владельцы компаний – люди, принимающие важнейшие стратегические решения, интеллектуальная элита бизнеса. Содержание журнала: передовые идеи, эффективные технологии управления, инновации; анализ конкретных бизнес-ситуаций, проблемы лидерства, мотивации; вопросы корпоративной стратегии.
Сегодня Автономная Республика Крым гостеприимно открывает двери всем гостям и партнерам, демонстрирует свой экономический потенциал и приглашает к активному сотрудничеству. В ноябре 2010 года Советом министров АРК было создано Агентство регионального развития, которое, работая по принципу единого окна, готово оказать полное профессиональное сопровождение для реализации инвестиционных проектов. Впервые в Крыму создан инвестиционный паспорт. Здесь мы представили всю необходимую информацию для того, чтобы инвестор мог оценить специфику региона, его возможности и потенциал сотрудничества.
Название: Мифы мотивации. Выходы из тупика Автор: Шпренгер Райнхард Издательство: Духовное познание Год: 2004 Страниц: 296 Формат: pdf Размер: 1,9 мб Качество: хорошее Язык: русский
Райнхард Шпренгер анализирует на многочисленных примерах широко распространенные системы стимулов и изощренные технологии мотивирования, используемые на предприятиях. Это премии, бонусы, путешествия-награды и т.д. Контрпродуктивными последствиями при этом являются все более высокие уровни стимулирования, неразрешимые проблемы справедливого распределения, страсть к вознаграждению, пассивность, маскировка и обман, "кружки жалующихся", "выгорание", цинизм и, наконец, демотивация. Альтернативы таковы: требовать, а не соблазнять, побуждать, а не делать, устранять источники демотивации, созда
... Читать дальше »
Коммуникационный менеджмент - это научное управление потоками информационного взаимодействия людей, их групп, общественных и политических формирований с целью решения стратегических и тактических задач в развитии общественных отношений. В пособии рассказывается о хорошо зарекомендовавших себя в зарубежной и отечественной практике технологиях, методах и процедурах, позволяющих оказывать регулирующее воздействие на коммуникацию, управлять ею, и, тем самым, формировать соответствующее общественное мнение и поведение публики. Учебное пособие предназначено для студентов, изучающих дисциплину "Коммуникационный менеджмент", а также тем, кто решил сделать карьеру в области политического и административного управления, маркетинга, паблик рилейшнз и рекламы.
Название: Коммуникационный менеджмент: Учебно-методиче
... Читать дальше »
Автор: Грег Брю Издательство: ФАИР-ПРЕСС ISBN: 5-8183-0669-0 Год: 2004 Страниц: 272 Язык: Русский Формат: pdf Размер: 14.7 Мб
Шесть сигм - это программа революционного повышения качества товаров и услуг, позволяющая снизить количество дефектов на важнейших этапах производства до 3,4 на миллион. Как это сделать? Как вовлечь персонал формы в программу Шести сигм? Как контролировать ход процесса и его результаты? Обо всем этом можно прочесть в книге Грега Брю, излагающего популярную на Западе научно обоснованную методику планомерного повышения рентабельности производства.
Шадрин А.Д. ISBN: 5-902393-01-9 Издательство: Трек Год издания: 2004 Страниц: 360 Язык: русский Формат: PDF Размер: 15.4 Мб
Книга посвящена анализу основных положений теории менеджмента качества и месту менеджмента качества в менеджменте организации. Значительное внимание уделено рассмотрению понятия `качество`. Даны рекомендации по практике совершенствования менеджмента на основе применения международных стандартов ИСО серий 9000 и 14000. Книга предназначена для руководителей организаций, специалистов по качеству, консультантов, преподавателей, аспирантов и студентов старших курсов ВУЗов по специальностям `Менеджмент качества`, `Экономика и управление на предприятии` (по отраслям). Она будет полезна также всем тем, кто интересуется пробле
... Читать дальше »
